青蛙效应是什么意思？它有哪些例子？有何启示？

许多人都听说过温水煮青蛙这个实验，它是指将一只青蛙放在温水里，然后慢慢地加热，刚开始青蛙感觉到了温暖，不会跳出温水，直到温度上升到一定程度时，青蛙想要跳出去却没了力气。所以，青蛙便在舒适的环境中被烫死了。那么，青蛙效应是什么意思？它的例子有哪些？它又有何启示呢？

青蛙效应是什么意思？

青蛙效应是指，人们习惯性的喜欢生活在一个安逸的环境中，并对逐渐产生的威胁疏于防范，等到小问题积累成大事后，便无法应对。

青蛙效应有哪些例子？

1、职场中

在职场中，青蛙效应的例子非常常见。许多员工习惯了舒适和懒散的职场生活，每天两点一线的工作，不去思考和工作无关的事。实际上，员工只有在工作中提升自己，才能更好的适应工作，从而获得更高的待遇。一些员工习惯于职场的“温水”，认为自己只要不犯大错误，就能一直在这盆“温水”中生存下去。实际上他们错了，职场奉行的是优胜劣汰的法则，当一个人所创造出来的价值和其所对应的待遇不匹配的时候，就很容易遭到淘汰。如果一个人习惯了在温水中成长，不喜欢拼搏的话，那么他注定会被职场所淘汰。

2、教育中

在教育中，青蛙效应的例子也是十分地普遍。如果一个孩子长期待在自己的舒适圈，不去接触社会的话，那么他很有可能就没有危机意识。在温室里长大的孩子，就像温水里的青蛙一样，既舒适又懒散，被父母保护得太好，反而失去了人类本能的野心和求生欲。此时，一旦家庭发生了变故，孩子失去了父母的庇护，等到她们不得不踏入社会的时候，又会感到一切过于突然，无法适应。在学校品学兼优的学生，到了社会中却被职场中形形色色的人和事给打击到了，从此一蹶不振，这样的例子比比皆是。

青蛙效应给人们的启示？

青蛙效应强调一个“生于忧患，死于安乐”的道理，实际上，每个人天生都是有惰性的。比起奋斗，人们更愿意待在自己的舒适圈里，安于现状。他们不到迫不得已，是不会愿意改变自己已有生活的。不过，若是一个人执着于生活在自己的舒适圈中，总是不知进取的话，当真正的危机到来之时，他们就很可能会像温水里的青蛙一样坐以待毙。

而居安思危、未雨绸缪是我们应该要去思考的。无论是在学习、工作还是在生活中，我们都要做到危机防范。在教育孩子的时候，也要利用淬火效应做好挫折教育。因为，只有挫折和困难才会促使人迅速成长，如果孩子长期生活在父母的庇护下，就无法迅速地适应社会，父母的爱护反而会成为阻碍和限制他们自我提升的一个障碍。

对于一些正生活在舒适圈的人来说，应该要有足够的危机意识，并充分的认识到自我，对外面的形式也要有一个充分的了解，在做好准备以后，再提高自己，改变自己，让自己变得更加强大，这样才能更好的适应社会。

总的来说，青蛙效应给人们的启示就是，不要总是生活在自己的舒适圈里，应该适当地去正面迎击困难与挑战，只有这样我们才会成长。